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教师发展中心(教师培养科)
 
 
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资料最后更新时间:
2017-9-20
 
教师发展中心(教师培养科)副科长:杨冬  联系电话:81556140
教师发展中心简介

    西安财经学院教师发展中心是贯彻《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020)》、《教育部关于全面提高高等教育质量的若干意见》和《陕西省教育厅关于加强省属高等院校教师发展中心建设的指导意见》(陕教师〔2013〕29号)等文件精神,于2014年6月成立的面向校内全体教师的教师工作咨询服务机构。教师发展中心是专业服务机构,以服务教师专业发展、推动人才培养工作为根本任务,以“更新教学观念,交流教学经验,提升教学能力,提高教学质量”为宗旨,为教师教学理念的更新、教学水平和教学能力的提升,提供一个学习、交流的平台,促进我校教学质量的不断提高。中心的职责包括规划教师发展、教师成长研究、教师培养培训、建设资源平台、推进研讨交流、为教师个性化发展提供咨询服务等。
教师培养科科长岗位职责(暂行)

    一、制订年度教师培训方案及计划。

    二、组织新教师岗前培训。

    三、协调实施教职工校内外在岗专业培训与进修活动管理。

    四、组织全校教职工基本技能培训(外语、计算机、师德、爱岗教育等等)。

    五、辅助指导教师制定职业发展规划,为学校职能部门和专业学院提供教育教学政策的制定、实施、评价等方面的服务。

    六、完成领导交办的其他工作。
 
 
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